La incertidumbre en torno a la renegociación del T-MEC, más que el aumento salarial, marcará la tendencia del empleo en Juárez, advirtió Mario Cepeda, presidente de Coparmex. Señaló que el entorno económico sigue siendo el principal factor de preocupación para el sector empresarial.
Explicó que, aunque inicialmente se planteó un aumento salarial del 13 por ciento, finalmente se acordó uno del 5 por ciento para la frontera, lo que representó un alivio para las empresas. Indicó que muchas ya habían presupuestado el ajuste mayor, por lo que el cambio ayudó a bajar presión.
Cepeda subrayó que el verdadero riesgo no es el alza en el salario, sino la desaceleración económica y la incertidumbre macroeconómica. Al tratarse de una ciudad altamente exportadora, acotó, cualquier variación al interior del entorno internacional impacta de forma directa al empleo local.
“Mientras estas nuevas condiciones no se decidan, las empresas seguirán una tendencia restrictiva. Las condiciones macroeconómicas siguen siendo de incertidumbre. A pesar de que la ciudad ha tenido cierta resiliencia, hay temor de lo que pueda seguir sucediendo en la maquiladora”, dijo.
El titular de Coparmex añadió que la automatización también es un factor que influye, pues aunque mejora la productividad, reduce la necesidad de mano de obra. Por ello, consideró urgente atraer nuevas inversiones que permitan recuperar competitividad y generar más trabajos en la urbe.
“Eso es un factor importante: que el panorama nos obliga a ser más productivos con la automatización, pero al apostarse por ello se prescinde de la mano de obra. Es necesario tener más inversiones, para recuperar la competitividad pérdida y generar más inversiones”, subrayó.
Reconoció que el panorama es complejo, con un pérdida estimada de 30 mil empleos más este año. No obstante, expresó que existe confianza de que las renegociaciones del tratado ayuden a revertir y den pie a una recuperación gradual en la industria manufacturera y el resto de los sectores.
